02828nam a22004697i 4500 20090513 20210708023749.0 090513s2009 sp gr 000 0 spa c eng EUROPEAN COMMISSION REPORT ON EQUALITY BETWEEN WOMEN AND MEN 2009 BRUSELAS EUROPEAN COMMISSION 2009 40 p. Datos estadísticos Entorno educativo Entorno laboral Estudio comparativo Género Hombre Igualdad de oportunidades Informes oficiales Mujer Nivel de ingresos Participación política Planes de acción social Programas de prevención Programas de promoción Programas europeos Sexismo Unión Europea 1227147 Género y familia Documental Path \\Srvdatos\siis\docus\Documentos Internet\2008-Posteriores\2009\Report on equality between women and men 2009.pdf Enlace web http://ec.europa.eu/social/BlobServlet?docId=2323&langId=en Generoaren berdintasunaren legedian aitzindaria den Europar Batasunak, gizarte politika guztietan zeharkako eragina izateko ahaleginak bultzatu ditu azken aroan. Adostasunetan eta direktibetan finkaturiko politikek, honako helburu zehatzak aztertu dituzte, urte oro, Europako Komisioak kaleratu izan duen eguneratze txosten honetan: lanbideratzeko arazoak, soldaten berdintasuna, amatasunaren babesa, diskriminazioa, gizarte asegurantza eta autoenplegua. 2006-2010 urteetarako egitasmoan, EBren ahalegina da zehazturiko politika horietaz gain, bestelako politika guztietan emakumeen eta gizonezkoen berdintasuna ardatz gisara hartzea; politiketan eta oro har, jarduera guztietan. Berdintasunerako Institutuaren sortzearekin, Europar Batasunak, ezarriko diren programetan laguntza eskainiko du: adituen bidetik, jakineko direnak eguneratzen eta berdintasunaren arazoa ezagutarazten. Egungo egoerari begiratu ezkero, oinarriko sei kezka laburbildu ditu txostenak: enpleguaren ratioak hazi -nahiz eta ikasketetan gehiengoa diren emakumezkoak-; soldaten portzentaietan batezbesteko 17,4aren aldea; joandako hamarkadan hazi arren, ekonomia eta politikan erabakitzeko ahalmenen urritasuna; pobretasunaren arrisku nabaria; generoaren indarkeria eta hauskortasuna. Berdintasunerako Europar Batasunaren bidea 174221 Publicado en web 15 MON DFB Archivo MON